השבוע התקיים במשרדי מיקרוסופט כנס מיוחד שעסק במהפכת הבינה המלאכותית והשפעותיה- "Professions in the Aga of Intelligent Machines (AI)" שבמוקד שלו עמדה המטרה לעשות סדר בדברים, ההבנה שהטכנולוגיה הזו קיימת, היכולות והמגבלות שלה. הכנס המיוחד, אותו יזם עידו בר-גיל, מייסד ומנכ"ל Next-Gen Solutions - המספקת פתרונות אסטרטגיים לארגונים, בין היתר בעולמות ה- Business & Legal Operations, תהליכים ומתודולוגיות עבודה, ניהול ידע, טכנולוגיה ו- Responsible AI, ניסה להבין את ההשלכות של מהפכת הבינה המלאכותית על מקצועות הצווארון הלבן ולספק טיפים חשובים להתנהלות בתוך מהפכה זו בעתיד, שנמצאת כיום כמעט בכל מקום ומלווה אותנו בחיי היום יום, בין אם אנחנו מודעים לכך ובין אם לאו.

בכנס השתתפו כ-60 איש שנבחרו בקפידה על ידי עידו, המייצגים את כל מנעד המקצועות והדעות, החל ממעצבים, מתכנתים וסמנכ"לי טכנולוגיה ועד אנשי תזונה וספורט, חדשנות, אקדמיה, עורכי דין ויוע"משים. בין הפאנליסטים ניתן היה למצוא את ד"ר תומר סיימון, המדען הראשי של מיקרוסופט שנתן סקירה מעניינת ועמוקה אודות טכנולוגיית הבינה המלאכותית, יכולותיה והעתיד לבוא, בן חקלאי, יועץ משפטי במיקרוסופט, רס"ן יזהר יצחקי,  ראש מדור החדשנות וניהול הידע בפרקליטות הצבאית, עו"ד נועה מאייר ממועדון היזמות של אוניברסיטת רייכמן, יועצת ומרצה באקדמיה בתחום הליגל-טק ואסטרטגיה שיווקית וארז רובינשטיין, יועץ שיווק קריאטיבי שציין כי: "אנו חיים בתקופה מרתקת. השלכות הבינה המלאכותית היא על מגוון תחומים בחיינו ואם יש שני משפטים שאני לוקח איתי, הם: שפת הפיתוח החדשה היא אנגלית ואם אתם חושבים שראיתם השקות מטורפות השנה, אתם לא מבינים מה עוד מצפה לכם- השנה רק התחילה".

עידו בר-גיל, סיכם את הכנס ואמר: "אנו עדים כיום למהפכה שמשנה את העולם שלנו מקצה לקצה. השינוי כל כך גדול וכל כך רחב, שמי שיפספס את הרכבת או יטמון ראשו בחול, עלול למצוא עצמו מחוץ למרוץ או להישאר לא רלוונטי. המהפכה הזו שונה בשני אופנים עיקריים ממהפכות העבר – ראשית, הקצב של השינויים הוא מסחרר (ברמה של שדרוגים שבועיים, כך שתוכנה מסוימת יכולה להיחשב מיושנת בטווחים של שבועות בודדים). שנית, בשונה מהעבר, כאשר המהפכות נגעו לעבודות הצווארון הכחול, קרי הפועלים (לדוגמא, מדליקי הפנסים ברחובות או מגדלי הסוסים), המהפכה כאן נוגעת למקצועות שחשבנו "שיישארו לתמיד", קרי מקצועות הצווארון הלבן (לדוגמא, מתרגמים, אנשי שיווק, מתכנתים, יועצים למיניהם, עורכי דין ואפילו רופאים). העובדה שהמהפכה נוגעת דווקא למקצועות הצווארון הלבן יוצרת סוג של "דיכוטומיה" באוכלוסייה. בעוד אנחנו יושבים כאן ומתפעלים מהשינויים והקצב שלהם, יש אוכלוסייה שלמה שהשינויים לא מגיעים אליה או נוגעים אליה והם אפילו לא מודעים אליה. חשוב לדעת להנגיש את הדברים החיוביים שהמהפכה הזו עושה גם לאוכלוסייה הזו ואל לנו לשכוח לעשות זאת".

עוד ב-

chatGPT הוא אבולוציה של ה'אמ:לק'

לכתבה המלאה

"לצד זאת, המהפכה הזו היא בעלת יתרונות רבים. היא תנגיש יכולות ומידע לאוכלוסיות שלמות ותקדם את האנושות והחשיבה. עם זאת, עם כל הכוח הזה בהישג יד, בהחלט יתכן שייעשה בה שימוש לרעה וזה החשש העיקרי שלי. הפתגם 'החיים והמוות ביד הלשון' או במקרה הזה, המקלדת, מקבלים משמעות כפולה ומכופלת בימים אלו. לא ירחק היום שכל אדם מכל מקום יוכל להפיץ פייק ניוז או דברי הסתה שאפילו לא נוכל לזהות שאינם אמיתיים (לאור התפתחות הטכנולוגיה ויכולותיה). זו הסיבה שחשוב גם, במקביל, לדבר על Responsible AI (מעבר להגנות שהחברות נותנות ומספקות עם היכולות), שכן בסופו של דבר לערכים כמו חינוך ואחריות אישית תהיה חשיבות פי וכמה מהיום. אסכם ואומר שבימים אלו של שסע ופילוג, כיף לראות שאנחנו גם יכולים לשבת ביחד בנועם ובחברות. הסיבה לכך שבחרנו לעשות את הכנס עם מעט משתתפים, נעוצה בכך שרצינו לעשות משהו אינטימי, שיאפשר לקהל לשאול שאלות בחופשיות ולדון באספקטים השונים של מהפכה זו, על מגוון הדעות וההשקפות השונות של המשתתפים", הוסיף בר-גיל.