דירקטוריון ישראכרט, חברת כרטיסי האשראי הגדולה בישראל, אישר תוכנית התייעלות במסגרתה יפוטרו 12% מהעובדים, שאלה 250 עובדים, מה שיהיה לצמצום הוצאות של 60 עד 65 מיליון שקל בשנה.

מישראכרט נמסר כי התוכנית היא צעד נוסף ביישום האסטרטגיה העסקית אותה מובילה החברה, להתמקד במנועי הצמיחה שהוגדרו ולמקד בהם את המשאבים, וזאת כחלק מהתאמת החברה לאתגרים והשינויים בשוק. פירות ראשונים של התכנית האסטרטגית כבר נראים בשטח, בדמות צמיחה דו ספרתית בתיקי האשראי ללקוחות פרטיים ולמגזר העסקי, ירידה בהוצאות תפעוליות שונות ובמיקוד עסקי.

במסגרת ההתייעלות יבוצעו שינויים במבנים ארגוניים, ייעול תהליכים, צמצום יחידות והתאמות נוספות. כתוצאה מכך, צופה החברה כי יישום התוכנית יביא להפחתה של כ-250 משרות המהוות כ-12% מכמות המשרות הכוללת.

תכנית ההתייעלות מתבצעת בשיתוף פעולה מלא עם ארגון העובדים תוך בחינה של מגוון פתרונות ותכניות סיוע לעובדים שיעזבו את החברה.

עוד ב-

דורי נאווי רכש מניות ישראכרט ב-96 מיליון שקל

לכתבה המלאה

רן עוז, מנכ"ל ישראכרט: "בהתאם לאסטרטגיה של הקבוצה ולהתפתחויות בשוק התחרותי בו אנו פועלים, אנו הופכים את החברה לגמישה, יעילה וממוקדת יותר. זאת, כדי שנוכל להוביל את ישראכרט ליתרון תחרותי משמעותי ולהובלת השוק. לצערנו, כחלק מתהליך זה, הפחתת מצבת העובדים היא הכרח המציאות".