קריירה ולימודים
שיבושים בבתי החולים וענף המזון בישראל? העובדים מאיימים בשביתה
ועד עובדי חברת טביב איכות סביבה, באמצעות ההסתדרות הלאומית, הכריזו על סכסוך עבודה, ומהשבוע הבא יוכלו לפתוח בעיצומים: "הנהלת החברה מבקשת לרפות את ידנו ולגרום לנו לוותר על הזכות הבסיסית של כל עובד להתאגד ולשפר את תנאי העסקתו"
ועד עובדי חברת טביב איכות סביבה, באמצעות נציגיו בהסתדרות הלאומית, הכריזו בשבוע שעבר על סכסוך עבודה עם הנהלת החברה. הוועד יוכל לפתוח בעיצומים החל מהשבוע הבא.
על פי עובדי החברה, הסכסוך הוכרז עקב כוונת החברה לבצע פיטורים בחברה המונה כיום כ-280 עובדים וכן לבצע שינויים חד צדדיים בתנאי השכר של העובדים. כמו כן, טוענים בוועד ובהסתדרות הלאומית כי הנהלת החברה פועלת "לחסל את התארגנות העובדים זאת בניגוד לחוק ובניגוד לדין, וזאת על ידי איומים כלפי עובדים כי אם לא יבטלו את הצטרפותם להתארגנות יבולע להם".
כך למשל, לטענת העובדים החליטה הנהלת החברה להרע באופן חד צדדי ובניגוד לכל דין את תנאי העובדים על ידי קיזוז שכרם של העובדים בזמן ההתלבשות וההתארגנות לעבודה. יודגש כי מדובר בעבודה בסביבה של שפכים וביוב.
עוד טוענים בהסתדרות הלאומית כי חברת טביב פיטרה עובד ותיק מסור ואחראי בפיטורי בזק, ובניגוד לכל מנהל תקין ולדין המחייב, וזאת כדי להעביר מסר לכלל העובדים שהקמת הוועד והתארגנות העובדים הינם לא לגיטימיים בחברת טביב.
טביב איכות סביבה עוסקת במתן פתרונות בתחום פינוי הפסולת התעשייתית עבור בתי חולים (כגון רמב"ם, זיו ובילינסון) חברות מזון (ביניהן אסם ותנובה), תעשיות ביטחונית, הייטק (לרבות אינטל), קופות חולים, רשויות מקומיות, תעשייה כבדה, בדגש פרמצבטיקה ועוד.
עובדי החברה מפנים מאות טונות של פסולת בחודש. עקב ההפסקה הצפויה בפינוי הפסולת צפויים שיבושים משמעותיים במערך חלק מקופות החולים ובפעילות החברות שמקבלות שירותים מהחברה.
מוועד עובדי טביב איכות הסביבה נמסר: "הנהלת החברה מבקשת לרפות את ידנו ולגרום לנו לוותר על הזכות הבסיסית של כל עובד להתאגד ולשפר את תנאי העסקתו, למעשה התנהלותה הכוחנית והלא חוקית של הנהלת החברה רק מחזקת אותנו ומעמיקה אצלנו את ההבנה ואת הצורך שבהקמת ועד העובדים בחברה".
עוד ב-
מההסתדרות הלאומית נמסר: "ההסתדרות הלאומית לא תיתן את ידה למהלך פגיעה לא חוקי זה ותפעל בכל האמצעים העומדים לרשותה בכדי לעמוד על זכויותיהם של עובדי חברת טביב להתאגד, לשפר את שכרם ולדאוג לסביבת עבודה טובה וחיוביות לכל עובד ועובדת בחברת טביב ובכלל, ההסתדרות הלאומית קוראת להנהלת החברה לשנות כיוון ובמקום להילחם בעובדי החברה להושיט להם יד למו"מ אמיתי וכנה לטובת כל הצדדים".
הכתבות החמות
תגובות לכתבה(0):
תגובתך התקבלה ותפורסם בכפוף למדיניות המערכת.
תודה.
לתגובה חדשה
תודה.
לתגובה חדשה
תגובתך לא נשלחה בשל בעיית תקשורת, אנא נסה שנית.
חזור לתגובה
חזור לתגובה
