בימים אלו מונה צוות בינמשרדי ביוזמת שרת הפנים הגב' איילת שקד בשיתוף רשות האוכלוסין וההגירה לבחינת שינוי שיטת העסקת העובדים הפלסטינאים בענף הבניין בישראל, תוך שהן רואות בתאגידי כוח אדם המורשים כגורם המקצועי ביותר, המבוקר ביותר והיעיל ביותר להעסקת העובדים הפלשתינאים בענף הבניה.

בישראל ישנם כיום כ-49 תאגידים מורשים להעסקת כוח אדם זר בענף הבנייה המטפלים כיום בהעסקתם של כ-20,000 עובדים זרים מאירופה ומסין. שינוי שיטת העסקתם של העובדים הפלסטינאים להעסקה תחת התאגידים תביא להקטנת כמות המעסיקים של העובדים הפלסטינאים, להגדלת הפיקוח והבקרה על העסקת העובדים הפלסטינאים, וליעילות העסקתם בכל המובנים, לרבות הבירוקרטיים.

עוד ב-

הימין יסלח לאיילת שקד? "מביכה", "משקרת כמו הדר מוכתר"

לכתבה המלאה

אלדד ניצן יו'ר תאגידי כ''א זר בענף הבניה בלשכת המסחר מציין שכיום מועסקים בענף הבניה כ-50,000 עובדים פלסטינאים ויש לשנות את שיטת ההעסקה הקיימת כיום לשיטת העסקה היברידית, שתשלב בין העסקת העובדים הפלסטינאים בתאגידי כ''א לבין שיטת ההעסקה הקיימת – באמצעות אפליקציית אלמונסק ובאופן שירחיב את אפשרויות הפיקוח והאכיפה וישפר את זכויות העובדים הפלסטינאים וישפר את איכות ויעילות הגורמים בענף הבניין, יגביר ויעמיק את בטיחות העובדים, סביבת עבודתם, מקצועיותם וכדאיות העסקתם.