השוק
עובדי הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים חתמו על הסכם שכר
הסתדרות עובדי המדינה והרשות הלאומית לבטיחות בדרכים (רלב"ד) חתמו על הסכם שכר לעשרות עובדי הרשות, שכולל תוספת ממוצעת של 4%. תוקף ההסכם עד סוף 2023
הסתדרות עובדי המדינה והרשות הלאומית לבטיחות בדרכים (רלב"ד) חתמו על הסכם שכר לעשרות עובדי הרשות, שכולל תוספת ממוצעת של 4%. תוקף ההסכם עד סוף 2023.
הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים היא תאגיד סטטוטורי שעובדיו מאוגדים בהסתדרות משנת 2010, כשההסכם הבסיסי בו נקבעו תנאי העבודה נחתם ב-2012. הרשות אחראית על תכנון, תיאום ובקרה של מכלול הפעולות במשרדי הממשלה שנועדו להגברת הבטיחות בדרכים וצמצום התאונות בכבישי ישראל.
לפי הסכם השכר המעודכן, עבור שנת 2021 תשולם תוספת ממוצעת של 400 שקל בחודש לעובד ובשנת 2022 יתווספו עוד כ-150 שקל בממוצע לעובד. השכר ברלב"ד הוא דיפרנציאלי ונקבע לפי ביצועים בפועל, כשהתוספת צפויה להגדיל את ההפרשות לפנסיה ולקרן השתלמות עבור העובדים.
על ההסכם חתמו יו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד, יו"ר הסתדרות עובדי המדינה אריאל יעקבי, מ"מ יו"ר הסתדרות עובדי המדינה דורון קרני ויו״ר ועד הרשות טל אלמוג רוטמן. מצד ההנהלה: סמנכ״ל כספים ומשאבי אנוש יובל פרידמן. את המו"מ ליוותה עו״ד הילה גבר מהלשכה המשפטית של האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות. ממשרד האוצר השתתפו בגיבוש ההסכם: רכז תאגידים באגף הממונה על השכר עומר חזן וראש ענף תאגידים באגף סופי ורנר.
מ"מ יו"ר הסתדרות עובדי המדינה, דורון קרני: "אני שמח שעלה בידינו בתקופה מאתגרת מבחינת יחסי העבודה במגזר הציבורי להגיע להסכמות עם הנהלת הרלב"ד ועם אגף השכר במשרד האוצר, ובכך להביא לקידומי שכר לעובדים. נמשיך לפעול למען עובדי הרלב"ד תוך כוונה להגיע להישגים נוספים בהסכם הבא עליו נחתום".
יו"ר ועד העובדים, טל אלמוג רוטמן: "ההסכם מהווה ביטוי להערכה הרבה לעובדי הרלב"ד, שעושים לילות כימים כדי להפחית עד כמה שניתן את מספר הנפגעים בתאונות הדרכים. על סדר יומו של ועד העובדים מטרות נוספות אותן ננסה לממש בהסכם הבא. אני מבקשת להודות ליו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד, לאריאל יעקבי, לדורון קרני שמלווה את עובדי הרלב"ד מיום הצטרפותנו להסתדרות, וכן להנהלת הרלב"ד ולאנשי הממונה על השכר במשרד האוצר".
הכתבות החמות
תגובות לכתבה(0):
תגובתך התקבלה ותפורסם בכפוף למדיניות המערכת.
תודה.
לתגובה חדשה
תודה.
לתגובה חדשה
תגובתך לא נשלחה בשל בעיית תקשורת, אנא נסה שנית.
חזור לתגובה
חזור לתגובה