קריירה ולימודים

הישג ל-IBM: זו התחרות היוקרתית בה זכתה

זוכי Stevie Awards השביעי למגזר המעסיקים הגדולים הוכרזו, כאשר ענקית המחשוב IBM הצטיינה עם 27 זכיות בזהב, כסף וארד
מערכת ice | 
בנין IBM (צילום ויקיפדיה)
הוכרזו הזוכים ב-Stevie Awards למעסיקים גדולים לשנת 2022 (השנה השביעית), התחרות הבינלאומית עם הפרסים המכירים במעסיקים הטובים בעולם ובאנשי המקצוע, הצוותים, ההישגים, המוצרים והספקים הקשורים למשאבי אנוש שעוזרים ליצור ולהניע מקומות עבודה נהדרים.
בין הארגונים עם הכי הרבה מועמדויות זוכי פרסי סטיבי ניתן למנות את IBM, ברחבי העולם (27 זכיות בזהב, כסף וארד), שירותי הייעוץ של Tata, ברחבי העולם (23), Enerjisa Enerji, טורקיה (21), Bank of America, ארה"ב (18), Cathay United Bank, טייוואן (10), גלוב טלקום בע"מ, הפיליפינים (10), MİGROS, טורקיה (10), המכס של אבו דאבי, איחוד האמירויות הערביות (8), DHL שילוח גלובלי, גרמניה (8), Sabanci Holding, טורקיה (8), İGA (נמל התעופה הגדול של איסטנבול), טורקיה (7), Megaphone, אוסטרליה (7) ו-NEQSOL HOLDING, אזרבייג'ן (7).
בשבוע הבא יוכרזו שני זוכי Grand Stevie Award המוענקים לטובים ביותר בתוכנית. אחד מהפרסים יוענק למועמדת שקיבלה את הציון הממוצע הגבוה ביותר מהשופטים. השני, התואר Organization of the Year, יוענק למתמודדת שצברה הכי הרבה נקודות פרס במהלך התחרות.
 
החברות הזוכות ב-Stevie Award, הגדול, הזהב, הכסף והארד, יחגגו במהלך משתה פרסים שייערך ב-17 בספטמבר ב-Caesars Palace בלאס וגאס. כרטיסים לאירוע מוצעים כעת. יותר מ-950 מועמדויות מארגונים ב-26 מדינות עברו הערכה בתחרות של השנה. הזוכים נקבעו לפי הציונים הממוצעים של יותר מ-100 אנשי מקצוע ברחבי העולם שתפקדו כשופטים. הזוכים בקטגוריות מעסיק השנה, בחסות HiBob, נקבעו על ידי שילוב ייחודי של ממוצע הציונים של השופטים המקצועיים ויותר מ-80,000 הצבעות מטעם הציבור הרחב.
Stevie Awards למעסיקים גדולים מכירים בהישגים בהיבטים רבים של מקום העבודה. הקטגוריות הנכללות: מעסיקת השנה, הישגי משאבי אנוש, פרסי משאבי אנוש אישיים, קטגוריות צוות משאבי אנוש, פרסי ספקי פתרונות, תגובה לקוביד-19, יותר מ-50 קטגוריות מוצרים ושירותים חדשים, מנהיגות מחשבתית.
 
תגובות לכתבה(0):

נותרו 55 תווים

נותרו 1000 תווים

הוסף תגובה

תגובתך התקבלה ותפורסם בכפוף למדיניות המערכת.
תודה.
לתגובה חדשה
תגובתך לא נשלחה בשל בעיית תקשורת, אנא נסה שנית.
חזור לתגובה