מינויים

כללית עדיין בלי מנכ"ל: מדוע אף מועמד לא נבחר?

יו"ר קופת חולים כללית יוחנן לוקר הודיע לכל המועמדים למשרת המנכ"ל כי אינו מתכוון להמליץ על אף אחד מהם. הסיבה? רצונו כי מ"מ המנכ"ל, אלי כהן, ימלא את התפקיד באופן קבוע. לצורך כך יש צורך בשינוי התקנון
מערכת ice | 
שרותי בריאות כללית (צילום freepik ויקיפדיה)
אחרי הליך איתור שנמשך כמעט חצי שנה, עדיין לא נמצא מנכ"ל לקופת חולים כללית. יו"ר הקופה יוחנן לוקר הודיע לכל המועמדים כי הוא לא מתכוון להמליץ על אף אחד מהם לתפקיד. בעקבות כך, מועמדים נוספים יוכלו להגיש מועמדות לתפקיד.
ככל הנראה, הסיבה בגינה לוקר לא המליץ על אף אחד מהמועמדים היא רצונו למנות את אלי כהן, המכהן בחודשים האחרונים כממלא מקום המנכ"ל, לתפקיד. כהן אינו יכול להתמנות באופן קבוע בעקבות סעיף הקובע כי לא ניתן למנות מנכ"ל אדם שיש לו קרוב משפחה בקופה. בת זוגו של כהן, אמירה כהן, היא בעלת תפקיד בכיר בהנהלת כללית: ראש מנהל תשתיות ובינוי של הקופה.  

לוקר מתכוון לשנות את הסעיף אשר חוסם את האפשרות שאלי כהן ימונה למנכ"ל. בקופה טוענים שהרצון לשנות את הסעיף אינו פרסונלי, אלא נועד לתקן עיוות עמוק הרבה יותר. לכללית ישנם כ-40 אלף עובדים וביחד עם חברות הבת המספר כפול. כל עוד הסעיף מתקיים, מועמדים רבים ומתאימים לא יכולים אפילו להגיש מועמדות.
בחודשים האחרונים כללית נמצאת בעיצומו של משבר חריף כאשר השיא הגיע בחודש יוני, עם סיום תפקידה של המנכ"לית הקודמת רות רלבג אחרי פחות משנה בתפקיד. רלבג סיימה את תפקידה כמנכ"לית כללית בעקבות דו"ח פנימי שהצביע על חשש לניגוד עניינים בו היא מצויה.
תגובות לכתבה(0):

נותרו 55 תווים

נותרו 1000 תווים

הוסף תגובה

תגובתך התקבלה ותפורסם בכפוף למדיניות המערכת.
תודה.
לתגובה חדשה
תגובתך לא נשלחה בשל בעיית תקשורת, אנא נסה שנית.
חזור לתגובה